talent acquisition software

il più potente, il più economico

Un Applicant Tracking System semplice e intuitivo per un reclutamento
e una selezione rapidi ed efficaci.

prova gratuita di 30 giorni*

*nessuna carta di credito richiesta

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cos’è jobarch

Recruiting software per PMI
JobArch è un Recruiting Software per PMI, APL e società di selezione di piccole/medie dimensioni. Si tratta della versione moderna di un ATS tradizionale, basato su Intelligenza Artificiale appositamente studiata per il settore HR, capace di leggere le competenze nei CV e i requisiti nelle offerte di lavoro ed effettuare un “matching” automatico tra i due, restituendo un ranking di profili compatibili con la ricerca. In questo modo, la funzione di pre-screening viene effettuata direttamente dal sistema.

Multilingue

Mobile responsive

GDPR compliant

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Recruiting software per PMI
JobArch è un Recruiting Software per PMI, APL e società di selezione di piccole/medie dimensioni. Si tratta della versione moderna di un ATS tradizionale, basato su Intelligenza Artificiale appositamente studiata per il settore HR, capace di leggere le competenze nei CV e i requisiti nelle offerte di lavoro ed effettuare un “matching” automatico tra i due, restituendo un ranking di profili compatibili con la ricerca. In questo modo, la funzione di pre-screening viene effettuata direttamente dal sistema.

È possibile integrare le funzionalità standard di JobArch con: un modulo per la gestione documentale e un modulo CRM.

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perché jobarch

un mese di prova gratuita

Registrati alla piattaforma e accedi all’area demo per testare in totale autonomia – per 30 giorni – tutte le funzionalità del software, senza alcun vincolo di acquisto.

piani flessibili

Scegli la sottoscrizione dell’abbonamento che si adatta alle tue necessità: trimestrale, semestrale o annuale, senza alcuna variazione di prezzo.

pacchetti su misura

JobArch offre tre diverse tipologie di abbonamento e l’opportunità di richiedere un piano custom per soddisfare esigenze specifiche.

tecnologie avanzate

Multiposting tool, ricerca diretta dei profili nel database, associazione automatica di tutti i candidati compatibili con ogni annuncio, assessment tools digitali.

AI CV Matching
JobArch utilizza Intelligenza Artificiale e Machine Learning per leggere tutti i CV in entrata e fare su di essi un’analisi semantica, determinando un matching tra offerte e candidature. I candidati sono ordinati automaticamente per competenza e distanza, grazie alla nostra tecnologia di Skills Matching, in grado di identificare le abilità dei candidati e stabilire quali sono più compatibili con le offerte di lavoro.

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