talent acquisition software

das leistungsfähigste und preiswerteste

Ein einfach zu bedienendes und effektives Applicant Ranking System.
Schnelle und effektive Rekrutierung und Personalauswahl.

KOSTENLOSE TESTVERSION

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was ist JobArch

Rekrutierungssoftware für KMU
JobArch ist eine Rekrutierungssoftware für kleine und mittlere Unternehmen, Personalvermittler und -verleiher. Es handelt sich um die moderne Version eines traditionellen ATS, basierend auf einer für den HR-Bereich entwickelten künstlichen Intelligenz, die in der Lage ist, die in Lebensläufen beschriebenen Fähigkeiten und die in Stellenanzeigen geforderten Kompetenzen zu lesen und beides automatisch „abzugleichen“, wobei sie ein mit der Suche kompatibles Ranking der Profile zurückgibt. Auf diese Weise wird die Vorauswahl der Kandidaten direkt vom System übernommen.

Die Standardfunktionen von JobArch können mit einem Dokumentenmanagement- und einem CRM-Modul integriert werden.

was ist JobArch

Rekrutierungssoftware für KMU
JobArch ist eine Rekrutierungssoftware für kleine und mittlere Unternehmen, Personalvermittler und -verleiher. Es handelt sich um die moderne Version eines traditionellen ATS, basierend auf einer für den HR-Bereich entwickelten künstlichen Intelligenz, die in der Lage ist, die in Lebensläufen beschriebenen Fähigkeiten und die in Stellenanzeigen geforderten Kompetenzen zu lesen und beides automatisch „abzugleichen“, wobei sie ein mit der Suche kompatibles Ranking der Profile zurückgibt. Auf diese Weise wird die Vorauswahl der Kandidaten direkt vom System übernommen.

Die Standardfunktionen von JobArch können mit einem Dokumentenmanagement- und einem CRM-Modul integriert werden.

warum JobArch

JobArch nutzt künstliche Intelligenz und maschinelles Lernen, um alle eingehenden Lebensläufe zu lesen und eine semantische Analyse durchzuführen. Bei der Analyse wird die Übereinstimmung zwischen Stellen und Kandidaten ermittelt. Die Kandidatenprofile werden automatisch dank unserer Skills-Matching-Technologie nach Kompetenzen und Entfernung sortiert. Diese Technologie identifiziert und feststellt die Fähigkeiten der Kandidaten, die am besten zu den offenen Stellen passen.

einmonatiger kostenloser Test

Registrieren Sie sich auf der Plattform und nutzen Sie die Demo-Website, um alle Funktionalitäten der Software 30 Tage lang selbstständig und unverbindlich zu testen.

pauschalangebote auf Anfrage

Wählen Sie das Angebot, das Ihren Bedürfnissen am besten entspricht: JobArch bietet drei verschiedene Pakete mit Pay-as-you-go-Modellen an, um den unterschiedlichen Bedürfnissen von KMU, Personalvermittlern und -verleihern gerecht zu werden.

keine Begrenzung der Anzahl von Lebensläufen

Verwalten Sie so viele Bewerbungen, wie Sie möchten: es gibt keine Begrenzung der Anzahl der Lebensläufe innerhalb des Systems.

einfach zu bedienende Software

Loggen Sie sich in Ihrem reservierten Bereich ein: Personalisieren Sie Ihr Unternehmensprofil, veröffentlichen Sie Stellen und durchsuchen Sie Kandidatenprofile in der Datenbank von JobArch.

warum JobArch

JobArch nutzt künstliche Intelligenz und maschinelles Lernen, um alle eingehenden Lebensläufe zu lesen und eine semantische Analyse durchzuführen. Bei der Analyse wird die Übereinstimmung zwischen Stellen und Kandidaten ermittelt. Die Kandidatenprofile werden automatisch dank unserer Skills-Matching-Technologie nach Kompetenzen und Entfernung sortiert. Diese Technologie identifiziert und feststellt die Fähigkeiten der Kandidaten, die am besten zu den offenen Stellen passen.

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kostenlose
testversion

Möchten Sie sich einen Überblick über JobArch verschaffen? Melden Sie sich kostenlos auf der Plattform an.

kostenlose
demo

Möchten Sie eine Vorführung mit unserem Team buchen, um mehr Informationen über JobArch zu erhalten?

präsentation
des produkts

Möchten Sie sich einen vollständigen Überblick über JobArch verschaffen (Zielgruppe, Funktionalitäten und Nutzen)?

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