como funciona
Uma plataforma de teste online simples e intuitiva
como funciona
Uma plataforma de teste online simples e intuitiva
1. cadastro e login da empresa
Nesta secção poderá criar o perfil da sua empresa através do preenchimento dum simples formulário onde lhe serão solicitados os dados de acesso à plataforma como recrutador e informações da empresa.
Depois de preencher o formulário, você receberá um e-mail automático do sistema com os dados para utilizar o perfil de sua empresa. Para acesso subsequente, basta inserir as credenciais diretamente na página de login.
1. cadastro e login da empresa
Nesta secção poderá criar o perfil da sua empresa através do preenchimento dum simples formulário onde lhe serão solicitados os dados de acesso à plataforma como recrutador e informações da empresa.
Depois de preencher o formulário, você receberá um e-mail automático do sistema com os dados para utilizar o perfil de sua empresa. Para acesso subsequente, basta inserir as credenciais diretamente na página de login.
2. criação duma nova sessão de teste
Na área da sua empresa, você pode criar uma nova sessão de teste para convidar um ou mais candidatos e / ou colaboradores.
É necessário selecionar o tipo de teste (avaliação de soft skills, avaliação de habilidades cognitivas, avaliação de fatores de personalidade, avaliação de estilos psicológicos), atribuir um título à sessão e definir uma data de fechamento, após a qual não será mais possível para os destinatários realizar o teste.
Basta então inserir os endereços de e-mail dos perfis que deseja entrevistar e, ao clicar em “Criar”, o sistema enviará um convite para a realização da prova de avaliação aos contatos inscritos.
2. criação duma nova sessão de teste
Na área da sua empresa, você pode criar uma nova sessão de teste para convidar um ou mais candidatos e / ou colaboradores.
É necessário selecionar o tipo de teste (avaliação de soft skills, avaliação de habilidades cognitivas, avaliação de fatores de personalidade, avaliação de estilos psicológicos), atribuir um título à sessão e definir uma data de fechamento, após a qual não será mais possível para os destinatários realizar o teste.
Basta então inserir os endereços de e-mail dos perfis que deseja entrevistar e, ao clicar em “Criar”, o sistema enviará um convite para a realização da prova de avaliação aos contatos inscritos.
3. gerir sessões abertas
Nesta secção, encontram-se todas as sessões de teste abertas, com indicação do número total de candidatos / colaboradores que foram convidados a fazer os testes, quantos deles já responderam e os dias que faltam para o fechamento da sessão.
O sistema permite baixar o resumo de cada sessão, adicionar novos perfis a serem avaliados e solicitar aqueles que ainda não preencheram o questionário.
Assim que a sessão for encerrada, ela será salva automaticamente no arquivo pelo tempo de armazenamento selecionado.
3. gerir sessões abertas
Nesta secção, encontram-se todas as sessões de teste abertas, com indicação do número total de candidatos / colaboradores que foram convidados a fazer os testes, quantos deles já responderam e os dias que faltam para o fechamento da sessão.
O sistema permite baixar o resumo de cada sessão, adicionar novos perfis a serem avaliados e solicitar aqueles que ainda não preencheram o questionário.
Assim que a sessão for encerrada, ela será salva automaticamente no arquivo pelo tempo de armazenamento selecionado.
4. avaliação final
Ao clicar no título de cada sessão terá acesso a todos os detalhes: data de encerramento da sessão e lista dos candidatos que concluíram a prova (também é possível adicionar novos candidatos).
Para cada candidato é possível visualizar: nome, email, telefone, currículo, data de realização da prova e resultado alcançado.
Além disso, a plataforma oferece a possibilidade de compartilhar os resultados dos testes externamente, enviando um simples link.
4. avaliação final
Ao clicar no título de cada sessão terá acesso a todos os detalhes: data de encerramento da sessão e lista dos candidatos que concluíram a prova (também é possível adicionar novos candidatos).
Para cada candidato é possível visualizar: nome, email, telefone, currículo, data de realização da prova e resultado alcançado.
Além disso, a plataforma oferece a possibilidade de compartilhar os resultados dos testes externamente, enviando um simples link.
F.A.Q