ATS & CRM, CONTRATOS & FATURAÇÃO

Software all-in-one para agências de emprego e empresas de pesquisa e seleção

Aumente a produtividade e a margem do seu negócio

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“A colaboração com a equipa Arca24 foi frutuosa e permitiu à Al Centro enfrentar o seu primeiro ano numa situação económica extremamente difícil através de um confronto produtivo e constante”.
Daniele Daturi, Al Centro S.p.A.

“A bagagem ajudou a Next a simplificar e racionalizar processos e a assegurar imediatamente padrões tecnológicos que poderiam acompanhar o rápido crescimento da Next. Por outras palavras, é uma vitória a 100% para o Próximo.

Guido Milanesi, Next S.p.A.

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Em apenas 30 minutos, os nossos especialistas irão guiá-lo através da solução e responderão a todas as suas perguntas.

  • Introdução às principais características do produto
  • Análise das suas prioridades
  • Acesso à área de demonstração

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      ATS com IA

      para recrutar e selecionar os melhores candidatos rapidamente.

      SAIBA MAIS

      Software CRM

      para gerir dados pessoais, atividades, projetos e todas as relações com o cliente.

      SAIBA MAIS

      Análise de KPIs

      para monitorizar o desempenho da equipa e da agência.

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      para monitorizar o desempenho da equipa e da agência.

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      AI CV Matching

      A inteligência artificial permite ler as experiências profissionais nos CVs e compará-las com as competências pesquisadas nas ofertas de emprego. Isso gera uma compatibilidade entre os dois.

      A IA analisa a base de dados dos candidatos em tempo real, fornecendo respostas imediatas e ordenadas (candidatos passivos). Os candidatos aplicados (candidatos ativos) juntar-se-ão aos candidatos passivos para formar um único conjunto de talentos.

      Desta forma, os recrutadores poderão concentrar-se na fase de seleção porque a fase de pré-seleção é realizada pela AI CV Matching com poupanças consideráveis em termos de tempo e recursos.

      Recrutamento e avaliação virtual

      O ATS inclui ferramentas digitais de apoio ao processo de recrutamento e seleção:

      • Um sistema de recrutamento de vídeo permite criar entrevistas de vídeo automatizadas e vídeo apresentação do candidato.
      • Uma plataforma de teste de soft skills permite definir um perfil preciso em termos de soft skills, fatores de personalidade, áreas cognitivas e estilos de personalidade dos candidatos.
      • Uma plataforma de teste adaptativos sobre as hard skills permite medir competências linguísticas, informáticas e contabilísticas.
      • Um sistema de killer question (escolha múltipla) configurável pelo recrutador permite verificar as habilidades específicas do candidato.
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      AI CV Matching

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      A IA analisa a base de dados dos candidatos em tempo real, fornecendo respostas imediatas e ordenadas (candidatos passivos). Os candidatos aplicados (candidatos ativos) juntar-se-ão aos candidatos passivos para formar um único conjunto de talentos.

      Desta forma, os recrutadores poderão concentrar-se na fase de seleção porque a fase de pré-seleção é realizada pela AI CV Matching com poupanças consideráveis em termos de tempo e recursos.

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      • Um sistema de recrutamento de vídeo permite criar entrevistas de vídeo automatizadas e vídeo apresentação do candidato.
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      • Uma plataforma de teste adaptativos sobre as hard skills permite medir competências linguísticas, informáticas e contabilísticas.
      • Um sistema de killer question (escolha múltipla) configurável pelo recrutador permite verificar as habilidades específicas do candidato.
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      Desde a gestão de dados pessoais e ordens até ao envio da short list de candidatos ao cliente

      O software permite gerir todos os dados, sedes e contactos do cliente, atividades, feedback, alertas, oportunidades e fazer envios em massa.

      Permite ainda enviar a pequena lista de candidatos mais interessantes de forma simples e rápida no smartphone do cliente e dar o acesso à área reservada para a história de todas as propostas apresentadas.

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      O software permite gerir todos os dados, sedes e contactos do cliente, atividades, feedback, alertas, oportunidades e fazer envios em massa.

      Permite ainda enviar a pequena lista de candidatos mais interessantes de forma simples e rápida no smartphone do cliente e dar o acesso à área reservada para a história de todas as propostas apresentadas.

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      Orientado por dados: a estratégia é apoiada por análises e KPIs

      Analytics é o módulo Ngage dedicado à recolha e análise de KPIs comerciais e de seleção que permite às Agências de Emprego e empresas de seleção monitorizar o desempenho da equipa, da agência e do recrutamento por fonte de tráfego – tanto em termos quantitativos como qualitativos.

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      Analytics é o módulo Ngage dedicado à recolha e análise de KPIs comerciais e de seleção que permite às Agências de Emprego e empresas de seleção monitorizar o desempenho da equipa, da agência e do recrutamento por fonte de tráfego – tanto em termos quantitativos como qualitativos.

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